Training Buildings Initiative For Professional At Work

Training Buildings Initiative For Professional At Work adalah program pelatihan pengembangan profesional yang dirancang untuk membangun karyawan yang proaktif, memiliki sense of belonging, berani mengambil inisiatif, serta mampu menghasilkan ide kreatif dan solusi untuk meningkatkan kinerja perusahaan.

Program Training Building Initiative membantu Staff, Supervisor dan Manager meningkatkan kepekaan terhadap lingkungan kerja, mengidentifikasi masalah dan potensi masalah, menemukan peluang improvement, serta mengambil inisiatif tanpa harus selalu menunggu instruksi dari atasan.

Melalui Pelatihan Inisiatif Kerja, peserta dibekali positive mindset, motivation, ownership, communication skill, self confidence, assertiveness, creative thinking dan creative problem solving sehingga mampu memberikan kontribusi nyata terhadap produktivitas dan pencapaian target organisasi.

Mengapa Training Buildings Initiative For Professional At Work Penting?

Perubahan lingkungan bisnis membutuhkan profesional yang tidak hanya mampu menjalankan pekerjaan rutin, tetapi juga memiliki kemampuan melihat perubahan, menemukan masalah, mengenali peluang perbaikan dan mengambil inisiatif untuk menghasilkan solusi.

Karyawan dengan tingkat inisiatif yang tinggi akan lebih proaktif dalam menyelesaikan pekerjaan, berani memberikan ide, mampu beradaptasi terhadap perubahan, memperkuat kolaborasi tim, serta memberikan nilai tambah bagi perusahaan.

Training Inisiatif Karyawan menjadi salah satu program pengembangan SDM yang penting untuk membangun budaya kerja proaktif, adaptif, kreatif dan berorientasi pada hasil.

Manfaat Training Building Initiative

• Memahami konsep dan prinsip inisiatif dalam dunia kerja.
• Meningkatkan kepekaan terhadap lingkungan kerja sehingga mampu menemukan masalah dan potensi masalah.
• Mampu mengidentifikasi peluang-peluang improvement dan peningkatan bisnis.
• Meningkatkan inisiatif sebagai profesional di tempat kerja.
• Membangun pola pikir proaktif dan positive mindset.
• Meningkatkan sense of belonging dan ownership terhadap perusahaan.
• Meningkatkan keberanian menyampaikan ide dan gagasan kreatif.
• Mengembangkan kemampuan creative thinking dan creative problem solving.
• Meningkatkan kontribusi profesional sehingga target kerja organisasi lebih mudah tercapai.

Materi Training Buildings Initiative For Professional At Work

1. Introduction – Initiative in the Workplace

• Tantangan perusahaan menghadapi perubahan lingkungan bisnis: Adapt or Die.
• Risiko ketidakpekaan profesional terhadap perubahan lingkungan bisnis.
• Konsep dan prinsip inisiatif dalam dunia kerja.

2. Inisiatif di Tempat Kerja

• Konsep dan prinsip inisiatif dalam dunia kerja.
• Tujuan membangun inisiatif bagi profesional di tempat kerja.
• Proses membangun inisiatif di tempat kerja.

3. Mengenali Faktor Penyebab Kurangnya Inisiatif

• Faktor lingkungan pekerjaan.
• Faktor internal pegawai.
• Tidak adanya rasa memiliki perusahaan (Sense of Belonging).
• Kurangnya kecintaan terhadap profesi dan pekerjaan.
• Negative Mindset.
• Rendahnya motivasi.
• Rendahnya kompetensi profesional.

4. Persyaratan Kompetensi Inisiatif Profesional

• Kompeten di bidang pekerjaan.
• Positive Mindset & Motivation.
• Sense of Belonging.
• Panca-Indra Terlatih (5 Sense).
• Communication Skill.
• Self Confidence & Assertiveness Skill.
• Penguasaan 5-S/5R di tempat kerja.
• Creative Problem Solving.

5. Proses Membangun Inisiatif Profesional

• Membangun kesadaran dan Sense of Belonging terhadap perusahaan.
• Membangun Positive Mindset Professional.
• Meningkatkan motivasi berprestasi.
• Meningkatkan sensitivitas terhadap lingkungan kerja.
• Mengidentifikasi masalah, potensi masalah dan peluang improvement bisnis.
• Mengkomunikasikan fakta temuan, masalah, potensi masalah dan peluang improvement.
• Mengembangkan inisiatif untuk pemecahan masalah secara kreatif.

6. Initiative & Creative Thinking Process

• Initiative & Creative Thinking.
• Methods & Tools Creative Thinking.
• ATM-I.
• SCAMPER.
• Proses inisiatif dalam menyampaikan ide-ide kreatif.

7. Workshop & Simulation

Workshop & Simulasi: Initiative & Creative Thinking

Peserta mempraktikkan kemampuan mengidentifikasi masalah dan peluang improvement, mengembangkan alternatif ide kreatif, serta mengkomunikasikan inisiatif dan solusi yang memberikan nilai tambah bagi organisasi.

Target Peserta Training

Training Buildings Initiative For Professional At Work direkomendasikan untuk:

• Staff
• Senior Staff
• Supervisor
• Team Leader
• Manager
• Professional Employee
• Future Leader
• Profesional yang ingin meningkatkan kemampuan berpikir analitis dan kreativitas.

Team Trainer Johnson Indonesia

• Johnson Alvonco, Ph.D.

Jadwal Training Buildings Initiative 2026

• 27–28 Agustus 2026
• 22–23 September 2026
• 22–23 Oktober 2026
• 23–24 November 2026
• 22–23 Desember 2026

Jadwal Training Buildings Initiative 2027

• 27–28 Januari 2027
• 25–26 Februari 2027
• 02–03 Maret 2027
• 23–24 April 2027
• 05–06 Mei 2027
• 25–26 Juni 2027
• 22–23 Juli 2027

Jam Pelaksanaan Training

• Online Training: 2 hari, pukul 09.00–16.00 WIB.
• Offline Training: 2 hari, pukul 09.00–16.00 WIB.

Metode Training

• Interactive Presentation
• Discussion
• Individual Exercise
• Group Exercise
• Case Study
• Workshop
• Simulation
• Online Training melalui Zoom Meeting
• Offline Training di Hotel / Johnson Training Center

Fee Investasi Training

Offline Training Jakarta

Rp5.950.000/orang

Minimal mengirimkan 3 peserta.
Pasti Running di Hotel.
Durasi Training: 2 hari.

Termasuk: Seminar Kit, Certificate, Lunch, Snack dan Souvenir.

Offline Training Luar Kota Jakarta

• Rp12.000.000/orang – Pasti Running.
• Rp8.500.000/orang – Mengirimkan 1–5 peserta.
• Rp8.000.000/orang – Mengirimkan di atas 5 peserta.

Termasuk: Seminar Kit, Certificate, Lunch, Snack dan Souvenir.

Private Onsite Training

• Rp8.000.000/orang / 2 hari – Pasti Running.
• Rp5.950.000/orang / 1 hari – Pasti Running.

Lokasi: Training Center Johnson Indonesia.
Termasuk Seminar Kit, Certificate, Lunch, Snack dan Souvenir.

Online Training

Rp5.500.000/orang
Durasi: 2 hari
Waktu: 09.00–16.00 WIB

Public Training dan In-House Training Building Initiative

Johnson Indonesia menyediakan Public Training Building Initiative dan In-House Training Building Initiative untuk perusahaan yang ingin meningkatkan budaya kerja proaktif, employee ownership, creative thinking, problem solving dan continuous improvement.

Program In-House Training dapat disesuaikan dengan kebutuhan organisasi, kompetensi peserta, karakteristik pekerjaan, permasalahan aktual perusahaan dan sasaran peningkatan kinerja.

Training untuk Membangun Karyawan Proaktif dan Kreatif

Training Buildings Initiative For Professional At Work membantu perusahaan mengembangkan profesional yang tidak hanya menunggu instruksi, tetapi mampu melihat masalah, menemukan peluang, menghasilkan ide, mengambil inisiatif dan memberikan solusi.

Program ini membantu meningkatkan employee initiative, proactive mindset, sense of belonging, creative thinking, problem solving dan continuous improvement untuk mendukung produktivitas dan kinerja organisasi.

Program Training Terkait

Untuk pengembangan kompetensi yang lebih lengkap, peserta juga dapat mengikuti Training Leadership & Managerial Skills, Training Problem Solving & Decision Making, dan melihat Jadwal Public Training Johnson Indonesia.